PLATFORM VOOR PUBLIC GOVERNANCE, AUDIT & CONTROL

TPC op

Sluit je aan bij de TPC Linked In-groep, neem deel aan discussies en ontmoet vakgenoten.
Naar Linked In

Wabo Casemanager - Gemeente Woerden

Laatste bijgewerkt op zondag 16 juni 2019 om 00.47

Werken voor Woerden en Oudewater: WOW!
Team Vergunning, Toezicht en Handhaving  zoekt een: Wabo Casemanager Wat ga je doen?

Jij wordt “eigenaar” van complexe vergunningaanvragen. Met haarscherp beoordelingsvermogen en analytische blik duik jij in de dossiers. Daar vind jij de oplossing waar nog niemand aan gedacht had. Of de reden waarop jij jouw duidelijke keuze durft te baseren.  

 Om de impact van een besluit te overzien herken je dwarsverbanden tussen complexe aanvragen, toets je aanvragen aan relevante wetten en beleidskaders en beoordeel je (bouw)tekeningen. En uiteraard heb je veelvuldig contact met de aanvrager zodat deze precies weet wat de voortgang is.

 In het kort:

  • Beoordelen en toetsten van binnengekomen vergunningaanvragen;  
  • Het leveren van een bijdrage aan beleidsontwikkeling en adviseren over (beleids)aspecten;  
  •  Vertalen van ontwikkelingen en optimaliseren het vergunningsproces;
  • Mee werken aan de cultuurverandering in het kader van de Omgevingswet.

Wie zijn wij?Wij zijn Team Vergunning, Toezicht en Handhaving, onderdeel van het domein Dienstverlening. De nauwe relatie met onze inwoners staat centraal. Maar ook binnen het team vinden wij een goede sfeer en samenwerking belangrijk. Er is ruimte voor ieders kwaliteiten en eigen professionele invulling van de functie. Dit binnen een basis waarin ook persoonlijke en professionele groei, elkaar helpen en het stellen van vragen vanzelfsprekend zijn. Hierdoor is er een sterk team ontstaan wat kwaliteit, daadkracht en dienstverlening combineert.  

Wij werken voor twee gemeentebesturen, Oudewater en Woerden. Onze stakeholders stellen wij centraal door:

De samenleving en haar kracht te benutten.  

Proactief samenwerken met inwoners en er zijn! Goede dienstverlening, hulp bij initiatieven, boeken van resultaten en transparante communicatie. 

Bestuurders in staat te stellen de samenleving te dienen.

Het verlenen van advies aan het bestuur en werken aan maatschappelijke vragen en taken die leven in de samenleving.

Medewerkers die met plezier werken.

Talent, ontwikkeling en brede inzetbaarheid staan centraal in een informele werksfeer met korte lijnen. Ruimte om flexibel te werken aan eigen verantwoordelijkheden en resultaten.

 

Wat neem je mee?

Jij houdt wel van een uitdaging en krijgt energie van een breed en veelzijdig takenpakket. Jouw kennis en ervaring neem je mee als goede basis. Maar jouw analytisch vermogen, scherpe blik en nieuwsgierige instelling zorgen ervoor dat je jouw dossiers snel eigen weet te maken. Als echte teamspeler zoek je je collega’s op. Om van te leren, kennis mee te delen en samen het team naar een nog hoger niveau te brengen.

Daarnaast beschik je over de volgende bagage:

  • Afgeronde HBO op het gebied van ruimtelijke ordening, juridische dienstverlening, recht of bouwkunde;
  • Ervaring met het toetsen van aanvragen en verbeteren van processen, bekend met vergunningverlening;
  • Actuele kennis van bestuursrecht en de WABO.

 

Ook heb jij de Wow factor!

Avontuur

Je toont lef en durft innovatief te zijn in je werk. Je kijkt kritisch naar processen, denkt in oplossingen en bent proactief. Je bent zichtbaar en treedt naar buiten. 

Eigenaarschap

Jij voelt je verantwoordelijk voor jouw werkzaamheden en je loopbaan. Je neemt die verantwoordelijkheid door betrokken en resultaatgericht te werken. Je durft anderen aan te spreken en verwachtingen communiceer je helder.

Samenspel

Jij weet dat je samen sterker staat en verder komt. Je weet de mensen in de organisatie te vinden. Je gaat het gesprek aan met het bestuur en de samenleving. Samen ga je het avontuur aan en werk je naar resultaat.

 

Wat krijg je terug?

Wanneer je voor de gemeente Woerden en Oudewater werkt kun je zowel de verdieping als de breedte opzoeken. De organisatie is in verandering wat zorgt voor een innovatieve en dynamische werksfeer met veelzijdige projecten. Kom je bij ons werken als WABO Casemanager dan krijg je van ons alle vrijheid om hier de invulling aan te geven die bij jou het beste past.       

Concreet bieden we het volgende:

  • Een salaris van maximaal 3712,- (functieschaal 9, aanloopschaal 8) op basis van 36 uur;
  • Een Individueel Keuze Budget van 17,05% Dit bedrag kun je zelf beheren. Bijvoorbeeld door (een deel) te laten uit betalen, vakantie uren van te kopen, of in te zetten voor fiscaal voordeel (bijvoorbeeld een fiets of bedrijfsfitness);
  • Alle ruimte voor een goede balans tussen werk en privé;
  • Veel aandacht en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling dmv regelingen maar ook door onze Groene Hart Academie;


Wat kun je nu al doen?

Als je vragen hebt kun je bellen naar onze Recruiter: Nanda Goejer (maar sms-en of whappen kan natuurlijk ook!) 0625723557 Ben je direct enthousiast en wil je reageren? Stuur dan jouw cv en een motivatie naar goejer.n@woerden.nl. Wil je graag onze andere vacatures in de gaten houden? Leg dan een connectie met Nanda via Linkedin of volg onze Linkedin pagina.

 

 

Gepubliceerd op: donderdag 13 juni 2019 om 07.11
Laatste bijgewerkt op: zondag 16 juni 2019 om 00.47